学习新安全生产法如何做好安全工作？浅谈如何学好3000字的安全生产法？通过最近几天认真系统地学习生产法，我进一步认识到安全生产的重大意义。(4)接受安全培训、掌握安全生产技能义务的法律依据:《中华人民共和国安全生产法》第五十六条，生产安全事故发生后，生产经营单位应当及时采取措施救治有关人员。

保证满足安全生产条件，保证安全投入；建立安全生产责任制、安全生产管理制度和安全操作规程，组织从业人员安全培训，组织安全检查，落实隐患整改；制定应急预案并组织培训和演练；管控事故，及时报告并妥善处置；怎么做取决于个人对安全生产法律法规和标准体系的理解。《安全生产法》是一部基本法，很多配套法规和标准都讲如何贯彻《安全生产法》，从实施安全生产标准化开始；。

通过最近几天认真系统地学习生产法，我进一步认识到了安全生产的重大意义。《安全生产法》最重要的特点之一就是明确了生产安全事故的责任追究，始终坚持“安全一，预防为主”的安全生产管理方针。现在我来说一些经验。众所周知，在传统的安全管理中，“三不放过”原则贯穿始终。运行一段时间后，意识到事故责任人的责任不够明确。

这是一个很好的“前事不忘，后事之师”的做法，具有创新性。但一旦发生生产安全事故，就会带来一系列的社会问题和不可挽回的经济损失，哪怕再加几个“不放过”都来不及。新颁布的《安全生产法》体现了加强安全生产管理“超前意识”和“预防为主”的思想，进一步明确了只有有效预防生产安全事故的发生，安全管理工作才能取得最佳效果。

(1)自律和遵纪守法的义务，即从业人员应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；(2)自觉学习安全生产知识的义务要求掌握岗位所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；(3)隐患报告义务，即发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当立即向现场安全生产或者单位负责人报告，接到报告的人员应当及时处理。

法律依据:《安全生产法》第57条。员工应严格履行岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。第五十八条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。第五十九条从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产或者单位负责人报告；接到举报的人员应当及时处理。

1。认真学习业务知识和安全知识，提高业务和安全技能。2、遵守规章制度，。3、积极参加安全培训和教育，提高安全意识。4、积极参加安全活动，使安全生产深入人心。5.加强安全管理，按要求开展安全检查，及时处理和报告隐患。6、积极参加应急演练，提高应急处理能力。7、发现事故，及时汇报。8、认真维护安全生产设施，使其处于有效使用状态。

1.为了加强安全生产，预防和减少生产安全事故，保障人民生命财产安全，促进经济社会持续健康发展，制定《中华人民共和国安全生产法》。2.中华人民共和国第九届NPC人大会二十八次会议于2002年6月29日通过，自2002年11月1日起施行。3.2014年8月31日，NPC第十二届人大会第十次会议通过了《NPC人大会关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》，自2014年12月1日起施行。

学习贯彻新《安全生产法》的体会与原《安全生产法》相比，新法新增17条，修改59条，新增和修改条文数量占一半以上。这是我国安全生产法制建设的又一重要成果，开启了治安新篇章。下面我整理了一下我对新安全生产法的理解，供大家参考。2014年8月31日，第十二届第十次会议通过了《NPC常务委员会关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》，以第13号令公布，自2014年12月1日起施行。

安全生产法主要包括以下四项有关从业人员安全生产的义务:1。遵守规章制度和服从管理的义务。2.正确佩戴和使用劳动防护用品的义务。3.接受安全培训和掌握安全生产技能的义务。4、发现事故隐患或其他不安全因素及时报告的义务。安全生产的核心和关键与从业人员息息相关，因此《安全生产法》对从业人员在安全生产中的权利、义务和责任都有明确的规定。加强安全生产工作，预防和减少生产安全事故。

(2)自觉学习安全生产知识的义务，是指掌握岗位所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。(3)隐患报告义务，即发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当立即向现场安全生产或者单位负责人报告。(4)接受安全培训、掌握安全生产技能义务的法律依据:《中华人民共和国安全生产法》第五十六条，生产安全事故发生后，生产经营单位应当及时采取措施救治有关人员。

法的主体性:《安全生产法》的主要原则包括安全一、预防为主、综合治理，体现了以人为本、安全发展的理念。《安全生产法》规定，从业人员的义务包括自律、自律和遵守，自觉学习安全知识和风险报告。一、安全生产法的主要原则安全生产法的主要原则是安全一、预防为主、综合治理。法律依据:《中华人民共和国安全生产法》第三条规定，安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位主体责任，建立生产经营单位负责、从业人员参与、政府、行业自律和社会监督的机制。

NPC人大会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定已经2014年8月31日NPC第十二届人大会第十次会议通过，自2014年12月1日起施行。根据本决定，对《安全生产法》进行了修改，并重新公布。为广泛深入开展新《安全生产法》宣传贯彻活动，营造浓厚的氛围和良好的执法环境，现将有关事项通知如下。

1。坚持以人为本，促进安全发展；二是建立健全安全生产政策和工作机制；第三，强化“三个必须”，明确安监部门的执法地位；四、明确乡镇人民政府和街道办事处、开发区管委会的安全生产管理职责；五、进一步明确生产经营单位的安全生产主体责任；六、建立安全生产事故防范体系；七、建立安全生产标准化体系；八、注册安全工程师制度的实施情况；九、推进安全生产责任保险制度；

[一条]在企业的安全生产活动中，人们通常把管理者对员工安全标准的要求称为“我要安全”，把员工自觉的安全行为称为“我要安全”。两种提法不仅表达了不同的语言概念，而且具有不同的安全实现方法和管理效果，“要我安全”是指从客体出发，外因发出安全生产约束的控制信息，作用于安全生产行为主题，最终实现生产安全；“我要安全”就是从主体出发，从内因产生安全生产的动力，主观积极地实现安全生产。