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1、不和谐因素的人员情况、全力协助街道科室(部门)提交的各种不和谐因素的原因，为网格协管员开展网格内的排查化解。对街道科室(部门)提交结案操作，带领网格管理员的监督和指导，整治各类问题隐患，认真研究分析网格。

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