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#全日制律师与用人单位在聘用期间订立的劳动 合同是否有效？#全职律师与企业签订劳动 合同的行为未损害国家、社会公共利益和第三人的合法利益。劳动 合同有效。

2023年新推出的劳动 合同可以帮助企业解决岗位调整、薪酬调整、薪酬待遇等问题。如果员工不服从岗位调整，不接受调薪，协商不一致，企业可以依法与劳动解除关系，获得经济补偿。本报告劳动 合同专业撰写律师可以帮助企业规避用工风险。新版劳动 合同包含十几个条款，如劳动 合同变更、解除、终止试用期、劳动争议等。很实用。

这种方法可以帮助公司避免90%的劳动纠纷。对于那些担心陷入劳动纠纷的老板，需要注意的是，这些措施可以在员工入职前规避90%的用工风险。先和员工签订2023 律师定制版-2合同避免后续的劳动纠纷。其次，与员工签订承诺书。如果员工被发现有欺诈行为，这可以被视为合法解雇。

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