这份通告越看越让人愤怒…打工人的工作真是越来越难了。据网上传出的通报显示，珠海某上市公司对一位叫冯的员工进行了黑榜处罚，原因是该员工在未告知部门领导的情况下缺席团建活动，这一行为据说对公司的团队建设造成了不良影响，如果单从黑名单通报来看，似乎对员工进行处罚没什么错，然而，另一份人力资源部发布的通告在网络上传开，显示出了整个事件的真相。

而公司规定团建集合时间是早上7点50，这样一来，员工只有短短不到6个多小时的时间来休息。如果考虑到中间要打车、通勤和洗漱等环节，那该员工准时参加团建的个人休息时间可能只有5小时左右。更令人担心的是，那天公司的团建活动是划龙舟…如果身心疲惫的员工参加这样的活动，再出点小意外，后果真是不堪设想。

员工如果你做错了，公司会给出相应的处罚决定，并出具a 处罚决定。现在我给你带来-3处罚的决定供你参考！员工处罚Decision范文xxxx年xx月xx日，xx公司制造部发生事故，造成严重经济损失。经调查，事故是人为失误造成的。为规范员工生产行为，提高员工经营责任意识，根据公司奖惩管理制度，决定对以下人员处罚进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。

希望同事们以此为戒，特此通知。Xxxx有限公司-3处罚Decision范文第二章x_，男，35岁，曾在我公司财务部担任出纳。经知情人士透露，我公司通过合法渠道了解到，在我公司担任出纳期间，从×××年×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×月×日×日×月×日

Company 员工违纪通告 范文部门XX 员工XXX，在* * * *上班时间玩电脑游戏，违反公司纪律规定。在很多纪律要求上，公司一直强调工作纪律和服装要求，但这个员工一直无视公司规定，自身纪律松懈。为杜绝此类现象，根据公司工作纪律，部门领导决定对XX部门员工XXX的违纪行为暂时给予通报批评和警告处分。希望各位同仁引以为戒！严格遵守公司的管理规定。如果再发生类似现象，公司会给其从重处理！特此告知！行政